GIURÆMILIA rel. 3.0.0.18Skip Navigation Links

Giurisprudenza di merito   Provvedimenti n. 6384
Diritto del lavoro
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Corte d`Appello BOLOGNA - Est. dr. Pascarelli Roberto
[APP TRIB BOLOGNA] Lavoro rapporto - Dirigenti d'azienda - Condotte vessatorie e discriminatorie del dirigente nei confronti dei dipendenti - Violazione del divieto di fumare - Auto-liquidazione ingiustificata di premi - Licenziamento in tronco - Nozione di giusta causa in ambito dirigenziale - Ripetizione somme - Rif.Leg. artt.2094, 2119 cc; [RIFORMA PARZIALE]
Appellante soccombente - Appellato appellante incidentale vittorioso

Corte d`Appello BOLOGNA - Est. dr. Angelini Chesi Marcella
[APP TRIB BOLOGNA] Lavoro rapporto - Permessi aspettative e congedi - Genitore separato/divorziato - Assistenza al figlio disabile - Congedo straordinario (3 gg) - Svolgimento di impegni personali - Intervento sostitutivo dell'altro genitore - Licenziamento per giusta causa - Sproporzione - Decadenze e preclusioni - Impugnazione stragiudiziale - Incontro con la Consigliera per le Pari Opportunità - Equiparazione a conciliazione o arbitrato - Esclusione - Impugnazione giudiziale - Tardività - Rif.Leg. artt.410, 411 cpc; art.6 L.604/1966; artt.3, 33 L.104/1992; art.42 D.lgs 151/2011; artt.31, 32 L.183/2010; [RIFORMA IN RITO E NEL MERITO]
Appellante soccombente nel merito e in rito - Appellato vittorioso in rito e nel merito

Tribunale BOLOGNA - Est. dr. Marchesini Maurizio
Impiego pubblico - Personale: incompatibilità - Dirigente medico - Regime di esclusività - Lavoro autonomo extra-moenia non autorizzato - Attività stabile e continuativa - Licenziamento - Configurabilità - Rif.Leg. artt.53 D.lgs 165/2001;
Ricorrente soccombente - Resistente vittorioso

Tribunale BOLOGNA - Est. dr. Marchesini Maurizio
Lavoro rapporto - Patto di prova - RFI - Assunzione per categorie protette con patto di prova - Invalidità per minorazioni cognitive - Mancato superamento della prova - Atti o intenti discriminatori - Condizioni - Riparto dell'onere probatorio - Rif.Leg. art.2096 cc; art.28 D.lgs 150/2011;
Ricorrente soccombente - Resistente vittorioso

Tribunale BOLOGNA - Est. dr. Pucci Leonardo
Previdenza sociale - Disoccupazione - Lavoratrice domestica - Maternità - Tutele - Divieto di licenziamento - Inapplicabilità alle lavoratrici domestiche - CCNL di categoria - Previsioni di maggior favore - Applicazione - Dimissioni volontarie senza preavviso - Indennità NASpI - Liquidazione - Rif.Leg. artt.54, 55, 62 D.lgs 151/2001;
Ricorrente vittoriosa - Resistente soccombente

Tribunale BOLOGNA - Est. dr. Pucci Leonardo
Agenzia contratto - Recesso o risoluzione - Mancato raggiungimento del target minimo - Esercizio della clausola risolutiva espressa - Nullità della pattuizione per carenza dell'elemento temporale - Recesso o risoluzione - Scarso rendimento oggettivo - Elemento soggettivo imputabile - Onere di prova - Insufficienza-Indennità per cessazione del rapporto - Recesso ingiustificato - Indennità sostitutiva del preavviso ed indennità suppletiva - Rif.Leg.artt.1748,170,1751 cc;
Attore prevalentemente vittorioso - Convenuto prevalentemente soccombente

Tribunale MODENA - Est. dr. Conte Vincenzo
Lavoro rapporto - Retribuzione e crediti del lavoratore - Decreto ingiuntivo - TFR - Controcrediti del datore - Patto di non concorrenza nullo per assenza della forma scritta - Somme corrisposte - Ripetizione - Risarcimento del danno per violazione degli obblighi di fedeltà - Preclusione - Rif.Leg. artt.2094, 2104, 2105, 2115 cc;
Ricorrenti e resistente parzialmente soccombenti

Tribunale BOLOGNA - Est. dr. D'Ancona Alessandro
Lavoro rapporto - Licenziamento: disciplinare - Funzionario di banca - Referente personale - Storni abusivi dal CCB del cliente assistito - Sanzione espulsiva - Giusta causa - Integrazione - Licenziamento dichiarato illegittimo nella fase sommaria - Rif.Leg. art.2105 cc, art.1 L.92/2012; art.18 L.300/1970; [ACCOGLIMENTO]
Opponente (rito Fornero) vittorioso - Opposto (rito Fornero) soccombente

Tribunale MODENA - Est. dr. Conte Vincenzo
Lavoro rapporto - Appalto - Contratti certificati di appalto - Opponibilità ai lavoratori ed all'Inps - Condizioni - Accertamento di appalto non genuino - Conciliazione obbligatoria presso la Commissione di Certificazione -Mancato esperimento dei lavoratori - Omissioni informative - Non rilevanza - Inammissibilità - Rif.Leg. artt.75, 79, 80 D.lgs 276/2003;
Ricorrenti soccombenti - Resistente vittorioso

Tribunale RAVENNA - Est. dr. Bernardi Dario
Lavoro rapporto - Dirigenti di azienda - Percezione della prossimità del licenziamento - Raccolta di documentazione a tutela dei propri diritti - Auto invio di e-mail aziendali su indirizzi personali -Informazione riservate - Giusta causa - Integrazione - Prove documentali - Controlli difensivi del datore - Fondato sospetto - Documenti informatici (mail) - Utilizzabilità - Rif.Leg. artt.2094, 2119 cc; art.4 L.300/1970;
Ricorrente soccombente - Resistente vittorioso
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